Selon une étude de Swiss Life, le divorce a souvent des conséquences particulièrement importantes sur la prévoyance vieillesse des femmes. Plus d’une bénéficiaire de rente divorcée sur quatre a recours aux prestations complémentaires à l’AVS. De nombreuses femmes divorcées ayant des enfants à charge ont un taux d’occupation réduit. Il en résulte souvent des lacunes de prévoyance qui ne sont pas comblées, notamment durant les années qui suivent le divorce. L’étude recommande que les femmes, malgré l’apparente sécurité du mariage, restent sur le marché du travail avec un taux d’occupation aussi élevé que possible. Le conjoint doit aussi apporter sa contribution afin que cela fonctionne. Les employeurs sont appelés à favoriser la présence des mères sur le marché du travail. La revue Prévoyance Professionnelle Suisse consacre une série d’articles au thème des femmes dans la prévoyance professionnelle.
