Fit for Pension-Governance

Vertiefungsmodul zur ganzheitlichen, praxisorientierten Betrachtung der Pensionskassenführung anhand von Führungskennzahlen und Überwachungskontrollen

Mit der Strukturreform sind Aufgaben und Pflichten der verschiedenen Akteure in der beruflichen Vorsorge klar definiert worden. Wie diese Aufgaben in der Praxis umgesetzt werden können, welche einfachen Mittel der Plausibilisierung von Ergebnissen es gibt und wo und wie Vergleiche sinnvoll, ja nötig sind, werden anhand von Fallbeispielen beleuchtet.

Inhalt

Die Kursteilnehmer lernen interaktiv anhand von Fallbeispielen
- Ergebnisse der Jahresrechnung einfach plausibilisieren, einordnen und beurteilen
- Das interne Kontrollsystem (IKS) im Rahmen des gesamtheitlichen Risiko Managements einbetten und als effektives Überwachungs- und Führungsinstrument nutzen
- Mit einer Cashflow-Betrachtung künftigen Entwicklungen schon heute begegnen
- Verschiedene Risikokennzahlen kennenlernen und damit die Situation der eigenen Pensionskasse fundierter einschätzen und so die richtigen Entscheidungen treffen
- Was die Wirkung des technischen Zinssatzes ist und wie dieser risikogerecht und dem ökonomischen Umfeld angepasst festgelegt werden kann
- Vermögensverwaltungskosten einordnen und vergleichen können und Optimierungsmöglichkeiten kennenlernen
- Die Umverteilung in der eigenen Pensionskasse einschätzen und messen sowie den Zusammenhang mit Beteiligungskonzepten herstellen

Patrik Schaller
Marco Cincera

Fit for Pension-Governance


Kontakt

Simone Ochsenbein
+41 41 317 07 23
so(at)vps.epas.ch

Fit for Pension-Governance

Zielgruppe

Der Vertiefungstag richtet sich an Führungsorgane von Pensionskassen, die in ihrer strategischen Tätigkeit den Aufgabenkatalog gemäss Art. 51a BVG erfüllen müssen. Der Vertiefungstag ist ein Zusatzmodul für Personen, die den Modulkurs «Einführung in die berufliche Vorsorge» oder «Pensionskassenfühung für Stiftungsräte» besucht oder aufgrund ihrer Tätigkeit schon praktische Erfahrungen gesammelt haben.

Datum und Ort

Der Anlass findet im 2026 wieder statt

Zeit

09.00 - 16.00 Uhr

Kosten

CHF 830.— Normalpreis
CHF 790.— Spezialpreis für Abonnenten mit einem persönlichen Abo der «Schweizer Personalvorsorge»
Preis inkl. Unterlagen, Weiterbildungs-Zertifikat, Pausenerfrischungen und Mittagessen

AGB

Credit Points

Berufliche Vorsorge: 7.5 CP
Cicero: 6 CP

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